Gestão de Pessoas: Treinamento e Desenvolvimento

A pós-graduação em Gestão de Pessoas: Treinamento e Desenvolvimento visa proporcionar o aprofundamento do estudo em capacitar os participantes para o gerenciamento e desenvolvimento de ações de treinamento, aplicar conceitos e métodos de treinamento, e identificar prioridades de formação dos trabalhadores, de acordo com os objetivos setoriais da organização. Ele proporciona exercícios de análises sobre gestão do conhecimento, administração de programas de educação corporativa, organização de treinamento nas empresas e serviços de consultoria.

Inscreva-se

Informações legais: Curso em conformidade com a Resolução n° 1 de 06/04/2018, que estabelece normas para o funcionamento de cursos de pós-graduação lato sensu, em nível de especialização.

  • Modalidade Pós-Graduação EAD
  • Duração 6 meses
  • Mensalidade: R$ 128,17

METODOLOGIA DE ENSINO IERGS/UNIASSELVI

Na modalidade semipresencial, você faz a sua pós-graduação a distância, com encontros virtuais por disciplina e com acompanhamento de um tutor exclusivo. E tem acesso ao Ambiente Virtual de Aprendizagem para realizar a avaliação e acompanhar as atividades desenvolvidas durante o período.


DOCUMENTAÇÃO NECESSÁRIA

Diploma e Histórico de Conclusão do Ensino Superior
RG ou CNH e CPF

*documentos originais


PÚBLICO-ALVO

Destinado aos profissionais que atuam na área de gestão de pessoas. É indicado para gestores em geral, bem como profissionais de recursos humanos, analistas organizacionais e consultores.


Grade curricular

  • Matriz Curricular

    1º Semestre
    1 - Tópicos Especiais em Gestão
    2 - Gestão de Pessoas
    3 - Psicologia Organizacional
    4 - Princípios de Liderança e Gestão de Equipes
    5 - Mapeamento, Recrutamento e Gestão de Pessoas por Competências
    6 - Coaching na Prática: Ferramentas para Obtenção de Resultados
    7 - Coaching e Gestão para Resultados Através de Pessoas
    8 - T&D de pessoal: Técnicas e novas tecnologias
    9 - Formação estratégica em T&D para organizações

    Disciplina(s) Optativa(s)
    1 - Metodologia do Ensino Superior
    2 - Trabalho de Conclusão de Curso - Artigo Científico
    3 - Metodologia do Trabalho Científico


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